ちょっとネガティブな方向で

仕事に対しての”モチベーション”とか”アクティブ”とか”パワー”とかって単語が、昔に比べて出てないなぁと。
一番の原因は当人の資質なのは言うまでもないのだが、
結局、この人（たち）と仕事したいって人が今の部署で現れなかったってのも来てるのかなぁと。
優秀な人は自然とエントロピーの高いところに集まるけど、
それも、自分がそういう環境をつくれ（ら）なかったのが原因か。
はぁ。
そんなことは書かなくても自明だったのに、書いたらますます凹んでダメじゃん。